Inpakpieten euh… verpakkers gezocht!
KLANT
Raaskal
DOELGROEP
Verpakkers
RESULTAAT
4 vervulde vacatures!
Opvallende vacature door creatieve aanpak!
Raaskal uit Naaldwijk kwam bij ons met de vraag naar verpakkers. Al langere tijd waren zij op zoek naar nieuwe collega’s.
Vacature vervullen
Waar deze vacature eerder makkelijk te vervullen was, bleven de kwalitatieve sollicitaties de laatste tijd uit. Hoog tijd om creatiever te werk te gaan en de vacature meer op te laten vallen. En laat deze vraag nou net richting het einde van het jaar bij ons binnenkomen…
Daar konden wij wel wat leuks voor bedenken!
Job promoter heeft exact voor ons gedaan wat we nodig hadden en is niet meer weg te denken als partner en essentieel voor onze groei!
Sjoerd Henstra
Directeur Raaskal
Een opvallende vacature maken, zo doe je dat!
Verpakker dus. Voor het inpakken van allerlei food producten. Tijdens de intake vroegen wij goed uit naar wat voor collega’s Raaskal op zoek is, wat het werk inhoudt en vooral; wat maakt deze functie aantrekkelijk? De basisingrediënten voor een goede vacaturetekst. Maar een vacaturetekst of wervingscampagne is tegenwoordig nog niet goed genoeg zonder creativiteit! Het bruggetje was snel gemaakt. Vlak voor Sinterklaas zoekt Raaskal verpakkers, ofwel inpak-pieten! Wie wil er nou niet het hele jaar cadeautjes inpakken?!
Werving in het Westland
Met deze creatieve insteek, inclusief een vacature-rijm, zorgden we ervoor dat de vacature opviel tussen alle andere vacatures. Door specifiek te targetten in regio Westland en de berichten hierop te aan te sluiten (want de Sint zag het een en ander gebeuren in Naaldwijk) zorgden wij voor een gigantisch hoog doorklikpercentage naar de site: 8%, terwijl het gemiddelde in Nederland tussen 0,5 en 1% ligt. Ruim 1600 keer werd er in het Westland doorgeklikt naar de vacature.
BOOST OOK JE VACATURE
Laat je gegevens achter voor een vrijblijvend gesprek.